Пожалуйста, подождите...
10.07.2023 Коментарі та роз’яснення > Роздiл: ОФІЦІЙНІ Чи змінився норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю у 2023 році

Чи змінився норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю у 2023 році

 

 

Виконувати норматив повинні всі роботодавці незалежно від їх форми власності та системи оподаткування, підприємства, установи, організації, у тому числі підприємства, організації громадських об’єднань осіб з інвалідністю, фізичні особи підприємці, які використовують найману працю.

 

Не потрібно виконувати норматив:

  • роботодавцям з кількістю найманих працівників до 8 осіб (7 осіб і менше);
  • представництвам іноземних компаній, які не є юридичними особами.

 

Норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю встановлено у розмірі:

  • якщо у роботодавця працює від 8 по 25 осіб — одне робоче місце;
  • якщо кількість працівників перевищує 25 осіб (26 і більше) — 4 % середньооблікової кількості штатних працівників.

 

Виконанням нормативу вважається працевлаштування осіб з інвалідністю:

а) для яких місце роботи є основним.

б) інвалідність яких підтверджено.

 

 

Джерело: smu.dsp.gov.ua